Director de Educación Estratégica

 Siéntete ORGULLOSO de lo que haces:

Te unirás a un equipo y una agencia impulsados por una misión y dedicados a apoyar a nuestros clientes. Se nos ha confiado un legado de 115 años de hacer el bien y nos hemos fijado el audaz objetivo de acabar con la pobreza en nuestra comunidad. Nuestros servicios están en una posición única para abordar una miríada de factores clave que impiden a las familias alcanzar un futuro mejor y más brillante. Hemos identificado cinco áreas diferentes, o vías, en las que nuestros programas crean impacto: resistencia financiera, credenciales educativas, resistencia emocional, estabilidad de recursos y empleo. Y estamos ampliando nuestro equipo para hacerlo posible. Aunque nos guiamos por nuestra fe católica, no es necesario ser católico para unirse a nuestro equipo o recibir servicios.

Responsabilidades básicas

• Liderazgo, gestión y responsabilidad
• Definir y aplicar la estrategia educativa de la Agencia
• Mantener los conocimientos y la concienciación sobre las políticas educativas
• Ser la voz de la Agencia en la Asociación Estratégica
• Priorizar, defender y desarrollar estrategias para garantizar el éxito de los estudiantes

¿Qué hará en su puesto?

• Racionalizar e integrar nuestros Programas Educativos para garantizar un fuerte retorno de la inversión para nuestros estudiantes, las escuelas asociadas y el CCFW.
• Poner en marcha y mantener iniciativas de educación acordes con el plan general de la agencia.
• Representar profesionalmente al CCFW en eventos y reuniones locales, estatales y nacionales.
• Descubra métodos para mejorar y exhibir nuestras soluciones educativas.
• Evaluar y comparar el impacto de nuestros servicios para encontrar formas de mejorar y mostrar los éxitos de los programas.
• Aumentar y ampliar nuestra influencia en la permanencia en la universidad, la finalización de los servicios y el número de estudiantes atendidos.
• Buscar apoyo financiero para ampliar y mejorar nuestro modelo e impacto.
• Mantener la experiencia y el conocimiento de las políticas y tendencias educativas para fundamentar las decisiones de la agencia.
• Mantener el conocimiento de los programas de persistencia universitaria en todo el país.
• Desarrollar la comprensión de las políticas y directrices de la Educación Secundaria que influyen en la permanencia en la universidad.
• Cultivar sólidas relaciones de trabajo con la dirección de la universidad, los socios comunitarios y empresariales y los responsables políticos.
• Establecer asociaciones educativas que apoyen el crecimiento y el éxito del programa.
• Manténgase al día sobre las últimas investigaciones y las mejores prácticas relativas a la permanencia en la universidad.
• Garantizar el cumplimiento de los datos y métricas necesarios para cumplir las obligaciones contractuales y de subvención.
• Compartir nuestros conocimientos y mejores prácticas en presentaciones escritas y en persona.
• Rendir cuentas del itinerario educativo ante el equipo directivo superior y el Consejo de Administración.

¿Es usted el próximo Director de Educación Estratégica?

• Preferiblemente, máster en Educación o campo relacionado, o años de experiencia comparables.
• Más de 5 años de experiencia de liderazgo en el sistema educativo; se prefiere el liderazgo en la educación superior

Aquí está lo bueno...   

• Puesto asalariado a tiempo completo. La remuneración se determina en función de la experiencia pertinente, los antecedentes laborales, la formación y las equidades internas.
• Seguro médico, dental, de visión, de incapacidad temporal, de accidentes, de indemnización hospitalaria, de enfermedad crítica, ID Shield.
• Cuenta de Ahorros para la Salud- CCFW contribuye con $110 al mes.
• 100% Incapacidad a largo plazo pagada por la empresa
• 100% Seguro básico de vida y AD&D a cargo de la empresa
• 16 días festivos pagados (incluido el cierre desde Nochebuena hasta Año Nuevo)
• Acumulación escalonada de PTO por antigüedad:
  • Vacaciones: 100 horas durante el primer año.
  • Baja por enfermedad: 48 horas durante el primer año.
• 403(b) con participación de la empresa desde el primer día hasta el 6%.
• 3 semanas de permiso parental/por enfermedad grave retribuido
• Programa de Asistencia al Empleado
• El CCFW participa en el programa de condonación de préstamos del servicio público (PSLF)
• Programa de tutoría
• Programa de bienestar
• Coaching financiero

Estoy dentro... próximos pasos.
¡Queremos saber más sobre ti! Envíanos tu currículum y carta de presentación a través de la pestaña "Únete a nuestro equipo" de nuestra web: www.catholiccharitiesfortworth.org. Seleccione la oferta de empleo y haga clic en el botón "Solicitar ahora", situado en la parte superior derecha de la oferta. Asegúrate de rellenar todos los campos para que sepamos con quién ponernos en contacto.

Debido al volumen de respuestas, sólo se contactará con las personas cualificadas. No se aceptan llamadas telefónicas. Catholic Charities Fort Worth es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Job Title

Director de Educación Estratégica

Agency

Caridades Católicas de Fort Worth

Posted On

30 de enero de 2025